La Diputación Provincial de Cuenca ha lanzado una convocatoria de empleo público para cubrir una plaza de técnico en archivística mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
La plaza corresponde al Subgrupo A1 de Administración Especial, Servicios Especiales y Cometidos Especiales, y forma parte de la Oferta de Empleo Público de 2023. La resolución con las bases específicas fue aprobada el 13 de octubre de 2025 y publicada en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) de Cuenca de 15 de octubre del mismo año.
Plazo y Requisitos de Presentación
Los interesados en participar deben poseer la titulación académica de Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura o Grado a la fecha de finalización del plazo de instancias. El plazo de presentación de solicitudes es de veinte días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Dado que publicó este jueves, el 23 de octubre, el plazo de presentación de instancias se extiende hasta el próximo 12 de noviembre.
La presentación de la instancia se debe realizar por vía electrónica a través de la aplicación CONVOCA disponible en este enlace Los derechos de examen ascienden a doce euros.
Detalles del Proceso Selectivo
El proceso se divide en una fase de oposición (máximo 7,5 puntos) y una fase de concurso (máximo 2,5 puntos). La Fase de Oposición incluye tres ejercicios de carácter obligatorio y eliminatorio:
Primer ejercicio: Consiste en contestar un cuestionario tipo test de hasta 100 preguntas sobre el temario (90 minutos). Se requiere un mínimo de 50 puntos para superarlo.
Segundo ejercicio: Desarrollo por escrito de dos temas de la parte específica a elegir entre cuatro propuestos (máximo dos horas). Es necesario obtener una media mínima de 10 puntos y no menos de 3 puntos en cada tema.
Tercer ejercicio: Resolución de un supuesto práctico relacionado con el programa específico (máximo dos horas). La calificación mínima es de 5 puntos.
En la Fase de Concurso, que solo será valorada a quienes superen la fase de oposición , se valorarán:
Experiencia profesional: Hasta un máximo de 2 puntos. Se puntúa la antigüedad como Técnico en Archivística en AAPP (0,015 puntos/mes) o en puestos similares (0,010 puntos/mes).
Formación: Hasta un máximo de 0,5 puntos. Se valoran títulos superiores al exigido (Doctor o Máster – 0,25 puntos) y cursos de formación (0,0025 puntos/hora, hasta un máximo de 0,25 puntos).
Bolsa de Empleo
La Diputación de Cuenca constituirá una bolsa de trabajo con aquellos aspirantes que no superen el proceso selectivo, pero que sí hayan aprobado al menos el primer ejercicio. Los candidatos en la bolsa se ordenarán por el número de ejercicios superados y, subsidiariamente, por la puntuación total obtenida.
