La concejal de Izuqierda Unida presentará en el Pleno del Ayuntamiento una moción en la que pide que se tengan en cuenta los problemas de accesibilidad del Barrio de San Antón que las actuales obras que se ejecutan con el plan Urbana, a decir de los vecino, no están teniendo en cuenta. En una nota de prensa la concejal señala que “Los residentes de este barrio están viendo con desesperación cómo sus calles tras la remodelación llevadas a cabo por el PLAN URBAN seguirán siendo tan inaccesibles o más como anteriormente”.

Según explica en la nota, la moción reclama hacer un estudio serio de la accesibilidad rodada, al igual que se ha realizado una modificación puntual en la llamada 'ZONA 0', puesto que la actual accesibilidad, al llevarse a la práctica, no cumple claramente con este imprescindible requisito. En este punto Cruz invita “a toda la ciudadanía a pasear por este emblemático barrio conquense y tomar conciencia en primera persona de cómo se están ejecutando las obras y qué resultados van quedando”.

Al margen de esta cuestión IU tiene previsto defender otra moción en el pleno referida en este caso "a los recortes sociales y la reforma laboral que fundamentan la Huelga General del 29 de Septiembre".  En este punto Cruz señala que “sin esperanza, con convencimiento, como diría el poeta Ángel González, presentamos esta moción porque hay muchas personas en Cuenca que están en paro, que no llegan a fin de mes, que utilizan los comedores de Cáritas, que sus contratos laborales son precarios, que se les recorta el sueldo, que podrán ser despedidos fácilmente, que se les congela la pensión, que tienen que hacer frente a la subida del IVA , que tendrán que trabajar más años para jubilarse, que sufren recortes en inversión pública, etc., que pagan los devastadores efectos de una crisis que no han propiciado y ante tan desolador panorama, las organizaciones políticas de izquierdas tenemos que tomar medidas y proponemos ir a la Huelga General”.

Finalmente IU llevará al pleno una tercera mocuón en esta ocasión en contra de un acuerdo tomado por la Junta de Gobierno Local sobre los sueldos del personal municipal de Órganos Superiores, Directivos y Personal Eventual del Ayuntamiento de Cuenca. Considera la concejal que “es inmoral que el alcalde quiera privilegiar sueldos a personas que él mismo ha nombrado cuando dejen de trabajar para el Ayuntamiento y vuelvan a sus puestos en administraciones de la Junta de Comunidades de Castilla La Mancha. Con el acuerdo tomado este verano, podrán cobrar un plus por el mero hecho de haber estado en nómina del consistorio. Esto es un ejemplo de discriminación laboral, de blindaje salarial, de favoritismo y de desprecio a los valores democráticos de igualdad, mérito y capacidad que deben presidir en todos los ámbitos de empleo público”.  Ana Cruz destaca también que “el hecho de que la Junta practique esta medida no es razón para imitarla si no más bien para denunciarla, hoy más que nunca dada la imagen nefasta que tiene la clase política en nuestro país gracias a los dirigentes de los partidos mayoritarios”.
 

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